Cruz Roja Málaga premia el papel de empresas y entidades en la inserción laboral de personas en riesgo de exclusión

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Diecinueve empresas reciben un reconocimiento a su esfuerzo y solidaridad con los proyectos sociales y de empleo de esta organización.

(Comunicación Cruz Roja) Cruz Roja Málaga ha desarrollado este martes, en la sede del Museo Automovilístico y de la Moda de Málaga, un acto de reconocimiento a empresas de la provincia que colaboran, en el ámbito de la responsabilidad social corporativa, con la inserción sociolaboral de personas en riesgo de exclusión y con iniciativas de captación de fondos para proyectos sociales. Se ha agradecido a 19 empresas su solidaridad: AEHCOS, Alcampo La Cañada, Bauhaus, Clece Málaga, Clínica Buchinger, Clínica Cuevas Queipo, Copyrap, El Corte Inglés (Málaga, Marbella y Mijas), Fundación Solidaridad Carrefour, Fundación Unicaja, Grupo Zena Foster’s Hollywood, Hidralia, Hotel Ona Alanda Club Marbella, Hoteles Portinatx Cadena Medplaya, Limpsur, Monarque Hoteles, Restaurante Villa Tiberio, Sercotel Málaga y Sprinter.

Han asistido al acto Francisco de la Torre, Alcalde de Málaga; Miguel Briones, Subdelegado de Gobierno en Málaga; José Luis Ruiz Espejo, Delegado del Gobierno de la Junta de Andalucía en Málaga; Lourdes Burgos, Diputada de Servicios Sociales de la Diputación de Málaga; y Luis Utrilla, Presidente Provincial de Cruz Roja Málaga.

Esta iniciativa de reconocimiento se desarrolla con el objetivo de resaltar el compromiso del tejido empresarial malagueño, clave para que Cruz Roja Málaga pudiera atender el año pasado a cerca de 39.000 personas en sus proyectos de intervención social. En cuanto al Plan de Empleo, Cruz Roja ha contactado, en lo que va de año en la provincia, con 303 empresas para favorecer la intermediación laboral. Además, en estos meses, se ha insertado en el mercado laboral a 402 personas, de las cuales 227 son mujeres. Más de 25.000 socios y socias y más de 4.000 voluntarios y voluntarias refuerzan este trabajo diario.

Este acto se enmarca en la iniciativa ‘Igualmente profesionales’, que pretende que las empresas andaluzas se unan en la mejora de la empleabilidad y el acceso al mercado de trabajo de quienes lo tienen más difícil. Una de sus acciones es ‘Contrata Sin’, con la que se quieren afrontar los prejuicios y estereotipos que evidencia el mercado de trabajo, en especial hacia jóvenes, mujeres, mayores de 45 años, inmigrantes o refugiados. Cruz Roja Española en Andalucía, a través del proyecto ‘Reto Social Empresarial para la inserción laboral: Alianzas’, financiado por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social y el Fondo Social Europeo, celebra este acto en las ocho provincias para reconocer el papel solidario de un centenar de empresas. En 2017, el Plan de Empleo de Cruz Roja en Andalucía ha atendido a 19.344 personas y ha gestionado más de 6.700 alianzas con 1.800 empresas.