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Se trata de un plan autonómico de empleo que en esta fase beneficiará a quince trabajadores
(Prensa Ayto Alh el Grande) El Segundo Teniente de Alcalde Jesús Rueda y la Concejala de Empleo María Gracia Bravo han asistido a la entrega de acreditaciones del segundo bloque de los contratos realizados a través del Plan AIRE, financiado por la Junta de Andalucía y el Fondo Social Europeo, que cuenta en total con 374.000 euros para el municipio.
Se trata de una medida extraordinaria puesta en marcha por la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo de la Junta de Andalucía para la Activación, Impulso y Recuperación del Empleo (AIRE) de los municipios andaluces y malagueños, destinada a paliar los efectos de la crisis del Covid-19, fomentado la inserción laboral de personas desempleadas a través de la realización de proyectos que permitan mejorar su empleabilidad y la adquisición de experiencia laboral.
Los planes han permitido contratar en total a 41 personas desempleadas a jornada completa en periodos de 6 meses para diferentes servicios municipales; el primer bloque comenzó en octubre pasado con la contratación de 26 personas y esta semana se ha iniciado la segunda fase con 15 contratos nuevos.
Según manifestaba el Teniente de Alcalde en el acto de presentación “hoy os damos la bienvenida al Ayuntamiento de Alhaurín el Grande como trabajadores que vais a contribuir a la importante labor que desarrolla el Consistorio día a día trabajando por los vecinos y consiguiendo que nuestro municipio avance, y tenéis que aprovechar esta oportunidad para ampliar vuestro horizonte laboral de cara al futuro”, recordando que “estos trabajadores, al igual que los que han participado en la primera fase, prestarán sus servicios en diferentes áreas municipales como refuerzo de cara a paliar los efectos del Covid-19, a nivel de limpieza y desinfección de colegios y otras instalaciones municipales, limpieza de zonas ajardinadas y viales públicos, así como control de aforos y reactivación del turismo post-Covid”.
Destacar que el proyecto proporciona a los participantes experiencia laboral y un aprendizaje de cara a incrementar sus posibilidades de inserción posterior en el mundo laboral, pues de forma complementaria incluye sesiones de Orientación para el Empleo a través del servicio que presta Andalucía Orienta.
