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Consenso y práctica unanimidad en el Pleno de Organización de la Corporación 2023-2027
En la sesión, de carácter extraordinario y que marca el inicio del mandato, se ha establecido la periodicidad de las sesiones, la representación de las comisiones y órganos colegiados, dedicaciones, retribuciones y personal eventual. También se ha dado cuenta del decreto de Alcaldía de delegación de áreas y servicios municipales
(Prensa Ayto Alh Torre) El Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre ha fijado en la mañana de este jueves aspectos clave de su régimen funcionamiento de cara al periodo 2023-2027 en el llamado Pleno de Organización, el primero que se celebra en el actual mandato después del de la constitución de la Corporación Municipal el pasado sábado 17 de junio.
En la sesión, con un amplio consenso, han salido adelante todos los los puntos relativos a la periodicidad de las sesiones plenarias, la creación y composición de las comisiones informativas permanentes y especiales, la fijación del importe por asistencias a órganos colegiados y asignaciones a grupos políticos, así como la determinación de los cargos con dedicación exclusiva, régimen de dedicación de los mismos y retribuciones. La mayoría se han aprobado con la unanimidad de todos los concejales.
También se ha dado cuenta del decreto del alcalde, Joaquín Villanova, firmado esta misma semana y donde delega las competencias por Concejalías, Áreas, Departamentos, Servicios y distribución de distritos, entre otras. Villanova ha resaltado la “notable valía, cualificación y experiencia profesional” de todos los ediles que conforman el equipo de gobierno para el mandato 2013-2027.
Las principales delegaciones se reparten de la siguiente manera:
–Manuel López Mestanza: Patrimonio Histórico-Artístico; Biblioteca Municipal ‘Antonio Garrido Moraga’.
–Abel Perea Sierra: Medio Ambiente; Contratación Pública; Servicio de Aguas (Aqualauro); Sanidad y Consumo; Aperturas; Agricultura.
–Rodrigo Jiménez Torres: Servicios Operativos y RSU (Residuos Sólidos Urbanos); Parque Cementerio; Pequeñas Obras y Mantenimiento de Vías Públicas; Infraestructuras de Caminos Rurales; Electricidad; Parques y Jardines; Desbroce y Limpieza de Arroyos y Cortafuegos; Línea Verde.
–José Manuel de Molina Bautista: Economía y Hacienda; Inventario, Administración Electrónica y Nuevas Tecnologías; Plataforma de Transparencia; Plan Estratégico; Smart City; Agenda 2030.
-Andrés García García: Promoción de Fiestas Populares; Desarrollo y Promoción Turística; Participación Ciudadana (incluye Centro Cívico y dinamización Centros Sociales); Actividades en Finca El Portón; Organización de Festivales; Conciertos y Manifestaciones Tradicionales; Banda Municipal de Música; Escuela Municipal de Baile y Danza.
–Sergio Cortés Garrido: Promoción del Deporte; Coordinación Agenda de Presidencia; Comunicación, Televisión Local y Gabinete de Prensa.
–María del Carmen Molina Heredia: Asuntos Sociales; Igualdad y Familia; Vivienda; Gestión de Asociaciones de Mujeres; Atención de Familias Vulnerables y en Riesgo de Exclusión; Bolsa de Inclusión Social; Gestión de las Asociaciones de Mujeres.
–María del Mar Martínez González: Comercio e Industria; Innovación y Empleo; Fomento del Emprendimiento y de Inversiones de Empresas de Nuevas Tecnologías; Mercado Municipal; Disciplina Urbanística.
–Jéssica Trujillo Pérez: Seguridad Ciudadana y Movilidad Urbana (Policía Local, Tráfico, Servicios de Prevención y Extinción de Incendios, Protección Civil); Señalética de Vías Públicas; Ocupación de Vías Públicas; Parque Móvil; Aparcamientos Públicos.
–Iraya Villalba Moreno: Adolescencia y Juventud (Talleres de Ocio y Tiempo Libre Municipales).
–Pilar Conde Maldonado: Personal y Recursos Humanos; Educación (Guarderías y Escuelas Infantiles, Centro de Adultos y Consejos Escolares); Escuela Municipal de Música y Danza; Salas de Estudio.
–Miguel Pacheco Fernández: Actividades de la Tercera Edad (Centro del Mayor ‘San Sebastián’).
El propio alcalde asumirá personalmente la dirección de las áreas de Urbanismo, Grandes Obras e Infraestructuras; Organización Adminsitrativa (Atención al Ciudadano y Padrón de Habitantes); Proyectos Subvencionables de Fondos Europeos y de otras Administraciones; Comisión para la Restauración de la Sierra y Ciudad Aeroportuaria.
Con el objetivo de coordinar los servicios en cada distrito de Alhaurín de la Torre y conocer más de cerca las necesidades de los residentes en cada zona, el decreto distribuye de la siguiente forma las barriadas y urbanizaciones entre los concejales:
-Torrealquería, El Romeral, La Alquería, Santa Amalia, Zapata, El Peñón, Molina, Puerta Alhaurín, Santa Amalia, Mestanza (y diseminados colindantes): María del Mar Martínez.
-Pinos Alhaurín, Taralpe, Peralta, Viñagrande y Altos de Viñagrande: Rodrigo Jiménez.
-La Calera, Fuensanguínea, Jardines de Alhaurín, Platero I y II y Centro Urbano (incluidos Carranque y El Limón): Abel Perea.
-El Lagar, Tabico, Casas Blancas, Cortijos del Sol, San Francisco, Manantiales, Santa Clara, Retamar, Capellanía, Ermita del Cerro, Zambrana, El Cordobés, Puerta Capellanía: María del Carmen Molina.
En el Pleno también han salido adelante las propuestas sobre el número, características y retribuciones del personal eventual, y el nombramiento de representantes, titulares y suplentes, en órganos colegiados de otras entidades no municipales. En concreto, se ha establecido que las sesiones ordinarias de Pleno tendrán lugar los segundos viernes de mes en horario de mañana, tal y como se venía haciendo en los años anteriores, pero se faculta al alcalde la posibilidad de cambiar el día de convocatoria a iniciativa propia o de los portavoces por causa justificada. Se intentará en cualquier caso que todos los Plenos ordinarios se celebren en viernes. Esta propuesta ha salido adelante por unanimidad.
En segundo lugar, las comisiones informativas permanentes seguirán siendo las de Asuntos Generales, Urbanismo, Economía y Hacienda y Personal, mientras que las especiales serán la de Televisión Municipal; Seguimiento para la puesta en valor de la Sierra; Cuentas; Personal; Vivienda y una para la creación y seguimiento de la Bolsa de Inclusión Social. Las comisiones tienen once miembros, distribuidos de forma proporcional de acuerdo al reparto plenario: 6 del PP, 3 del PSOE, 1 de VOX y 1 del grupo municipal Con Andalucía. Este punto también se ha aprobado por todos los representantes de la Corporación.
Igualmente por unanimidad se ha establecido el régimen de retribuciones dirigidas a los ediles que, sin ostentar dedicación exclusiva o parcial, asistan a órganos colegiados. También ha habido acuerdo unánime en lo referente al régimen de asignaciones para los Grupos Políticos (en una cantidad fija por cada grupo y una adicional por cada concejal) y respecto a las retribuciones de los cargos con dedicación exclusiva o parcial.
Acerca de los puestos de personal eventual se han aprobado, con el voto a favor del PP y la abstención del resto, un total de siete: un coordinador/a de Personal y Recursos Humanos; un coordinador/a de Urbanismo, Disciplina Urbanística, Ciudad Aeroportuaria, Proyectos Subvencionables de Fondos Europeos; un coordinador/a general de Participación Ciudadana, Agenda Urbana 2030 y Plan Estratégico; un coordinador/a de Alcaldía-Presidencia; un coordinador/a de Contratación Pública y Asesoramiento de los Departamentos Económicos; un coordinador/a general de Comercio, Industria, Innovación, Formación y Empleo; un coordinador/a de Cultura y Talleres Socioculturales.
Por último, se han aprobado por unanimidad la designación de los miembros de la Mesa de Contratación de Pleno y de los representantes de la junta general de Torrevisión S. A., y se ha dado cuenta de los nombramientos de los representantes en el Consorcio Provincial de Residuos, en el Consorcio de Transportes Metropolitano, en el Consorcio Provincial de Bomberos, en la Comisión de seguimiento de las actuaciones que se deriven de los convenios para el uso de instalaciones de centros docentes públicos fuera de horario y de la Comisión de Seguimiento del Convenio sobre el Monte Jabalcuza.
