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(Nota Prensa IU Alhaurín Grande) Cuando la mayoría de Ayuntamientos en la provincia están aprobando sus presupuestos, el Equipo de Gobierno de Por Alhaurín sigue en el inmovilismo y el bloqueo. Ponen trabas burocráticas y no se han producido más reuniones para negociar.
Desde Izquierda Unida trasladamos nuestra propuesta. Una propuesta que está limitada por un equipo de gobierno que no tiene intención real de acordar los presupuestos. Nos imponen trabas burocráticas para tener una información que por Ley [art. 168.1b) del TRLRHL y RD-Ley 17/2014] ya deberían habernos dado con el presupuesto: la liquidación del primer semestre de este 2017. Saber el dinero que no se gastan es fundamental para plantear una propuesta seria.
Quizás, Antonia Ledesma está esperando un golpe de suerte: alguna ausencia de la oposición.
Nuestra propuesta recoge la intención con la que nos presentamos a las elecciones municipales, la regeneración política y social y un desarrollo sostenible del municipio acorde a sus fortalezas, su proximidad a la Costa y la Capital, su marco rural inmejorable y el impulso empresarial de nuestro pueblo, así como intentar paliar las necesidades de colectivos de las personas más desfavorecidas con propuestas prudentes y realistas.
Solicitamos, en primer lugar, que se cumplan los acuerdos adoptados en Pleno y que no suponen un gasto para el Ayuntamiento. Hablamos de la Comisión de Gestión de ATV, de la modificación de las bolsas de empleo y del Reglamento Orgánico para un mejor funcionamiento.
En el plano económico nuestra propuesta asciende a casi 1.700.000€, lo que supone un 7.03% del presupuesto total del Ayuntamiento. Destacamos Planes de Empleo para unas 27 personas con contratos de 3 y 4 meses (150.000€), implantar energías renovables en instalaciones municipales como la Piscina Cubierta (250.000€), modificar el proyecto de Tecnópolis para poner a disposición suelo industrial a precios asequibles, aumentar la inversión en Turismo y Patrimonio Histórico (100.000€), mejorar la accesibilidad (445.000€) incluyendo el acceso peatonal al Campo Municipal de Fútbol y el proyecto de la Carretera hacia Villafranco.
También hablamos de aplicar beneficios fiscales, tanto en tasas como impuestos, a personas con necesidades; de adecuar las Viviendas Protegidas de Villafranco para ser entregadas a demandantes de vivienda (500.000€); mejorar las políticas de Igualdad (70.000€); mejorar las condiciones laborales ofreciendo certidumbre al personal municipal (62.000€) o celebrar una fiesta multicultural y la celebración del día contra la LGTBIfobia.
En resumen:
- Crear empleo y dar estabilidad a la plantilla – 212.000€
- Crear suelo industrial, apostar por el turismo cuidando la Sierra – 375.000€
- Mejorar la accesibilidad y las carreteras – 445.000€
- Reformar y entregar VPO en Villafranco – 500.000€
- Mejorar políticas de igualdad, trabajar la integración social y fomentar la participación ciudadana – 210.000€
En total 1.692.000€ destinados a generar riqueza y apoyar a quienes peor lo están pasando.
