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Un total de 595 puestos de empleo serán gestionados por las 6 oficinas de empleo de la costa del sol occidental
La delegada territorial de Empleo, Formación, Trabajo Autónomo, Transformación Económica, Industria, Conocimiento y Universidades de la Junta en Málaga, Carmen Sánchez Sierra, ha visitado hoy la oficina de Empleo de Fuengirola coincidiendo con la incorporación del nuevo director del Area Territorial de Empleo de la Costa del Sol Occidental, Carlos Blanco, quien coordinará las 6 oficinas de esta zona, Torremolinos, Benamádena, Fuengirola, Marbella (San Pedro), Marbella (Las Palomas) y Estepona. “Estas oficinas van a gestionar los 595 puestos de empleo que ofertarán los ayuntamientos de la zona para desarrollar los proyectos enmarcados en la iniciativa AIRE” ha explicado la delegada y directora provincial del Servicio Andaluz de Empleo, Sánchez Sierra.
“Estas oficinas, que atienden a la ciudadania de los municipios de Alhaurín de la Torre, Torremolinos, Benalmádena, Fuengirola, Mijas, Ojén, Casares, Benahavís, Istán, Marbella, Estepona y Manilva, movilizarán a 1.190 candidatos para esos 595 puestos de empleo” ha señalado la delegada, explicando que “por cada puesto de empleo ofertado, el SAE enviará al ayuntamiento los dos candidatos que, cumpliendo con los requisitos, hayan salido en el sistema”
Al hilo de esto, Carmen Sánchez ha subrayado que las personas desempleadas deben tener en su demanda las ocupaciones que oferta su ayuntamiento y que pueden consultar si las tienen solicitadas desde la web de la consejería de Empleo o desde la APP “muchos de los demandantes, cuando son atendidos para darles de alta en determinadas ocupaciones se encuentran que ya las tenía inscritas en su demanda, con lo cual no necesitaban esa atención ni ninguna modificación, por lo que la cita telefónica con el SAE era innecesaria” ha explicado Carmen Sánchez, quien ha aconsejado a la ciudadanía que utilicen la APP del SAE o el área de gestioón del SAE en la web (https://ws054.juntadeandalucia.es/gestion-usuarios/infoPersonas.do) para consultar sus demandas, trasladando un mensaje de tranquilidad “ todos esos puestos de empleo no se ofertan en el mismo día” poniendo como ejemplo el Ayuntamiento de Fuengirola, que de los 127 puestos ofertados “sólo ha lanzado tres, un abogado, un empleado administrativo y un trabajador social” ha precisado.
En este sentido, Carmen Sánchez ha agradecido a la corporación municipal de Fuengirola su rapidez para tramitar sus proyectos y su implicación con la finalidad de la iniciativa AIRE, que con un incentivo por parte de la consejería de Empleo de 1,1 millón de euros hará posible la contratación de 127 personas desempleadas. “Desde el SAE movilizaremos a 254 personas para estos puestos ofertados pero será el consistorio el que entreviste y elija al candidato que mejor se adecue al puesto” ha remarcado.
Entre los criterios de preselección para estas contrataciones, la titular de Empleo ha recordado que se encuentra priorizar a aquellas personas que no sean beneficiarias de ninguna prestación ni subsidio, seguidas de las beneficiarias del ingreso por Renta Mínima de Inserción Social en Andalucía, las perceptoras de subsidios por desempleo, de Renta Activa de
Inserción, de Renta Agraria y, finalmente, de prestación contributiva por desempleo.
Asimismo, Sánchez Sierra ha informado de que su departamento ya ha firmado el 100% de las resoluciones de ayuntamientos que se han acogido a la Iniciativa AIRE, con un incentivo de 15 millones de euros que hará posible la contratación de 1.561 personas desempleadas. “Esto supone que en este mes los municipios malagueños que se han adherido al plan (un total de 101 Consistorios) están ofertando sus ocupaciones y en el caso de algunos, realizando ya las primeras contrataciones” ha precisado.
